HY

RU

Ակտիվ լսողություն և դասընթաց обратная связь

Լսեք, որպեսզի հասկանալ, և տանք կառուցողական հաշվետու արձագանք։ Օգնեք բարելավել թիմի հետ փոխգործակցությունը։

Ծրագրի մասին

Ինչպե՞ս հասկանալ զրուցակցին այնպես, որ նա զգա լսված և ընդունված:

Այս ծրագիրը կսովորեցնի ձեր թիմերին օգտագործել ակտիվ լսել սովորելու ուժը վստահություն հաստատելու, հաղորդակցման որակը բարելավելու և կառուցողական երկխոսության ստեղծման համար նույնիսկ դժվար situasiyalarda: Մենք կօգնենք ձեր աշխատակիցներին ոչ միայն լսել, այլև հասկանալ զրուցակցիներին, արդյունավետ օգտագործել վերադարձի համար որպես շարժիչի գործիք և աշխատանքային գործընթացների բարելավման համար:

Դուք կըսովորեք տեխնիկաներ, որոնք թույլ կտան ստեղծել դրական մթնոլորտ թիմում, կանխել կոնֆլիկտները և զարգացնել մասնագիտական հարաբերությունները:

Այդ ծրագրի լուծող խնդիրները

Այդ ծրագրի լուծող խնդիրները

Այդ ծրագրի լուծող խնդիրները

  • Թողարկում թիմում
    Աշխատողները չեն լսում միմյանց, որը հանգեցնում է սխալների և արդյունավետության նվազման։ Մենք կօգնենք լուծել սա։

  • Կառուցողական ցուցմունքների բացակայություն
    Արձագանքը ընկալվում է որպես քննադատություն և առաջացնում է տարանջատում։ Մենք կսովորեցնենք այն դարձնել ոգևորող։

  • Տարբեր մարդկանց հետ հաղորդակցության դժվարություններ
    Սերտերը չեն հասկանում, թե ինչպես հաղորդակցվել տարբեր անձնավորությունների հետ։ Դուք կստանաք պատրաստի գործիքներ։

  • Թողարկում թիմում
    Աշխատողները չեն լսում միմյանց, որը հանգեցնում է սխալների և արդյունավետության նվազման։ Մենք կօգնենք լուծել սա։

  • Կառուցողական ցուցմունքների բացակայություն
    Արձագանքը ընկալվում է որպես քննադատություն և առաջացնում է տարանջատում։ Մենք կսովորեցնենք այն դարձնել ոգևորող։

  • Տարբեր մարդկանց հետ հաղորդակցության դժվարություններ
    Սերտերը չեն հասկանում, թե ինչպես հաղորդակցվել տարբեր անձնավորությունների հետ։ Դուք կստանաք պատրաստի գործիքներ։

  • Թողարկում թիմում
    Աշխատողները չեն լսում միմյանց, որը հանգեցնում է սխալների և արդյունավետության նվազման։ Մենք կօգնենք լուծել սա։

  • Կառուցողական ցուցմունքների բացակայություն
    Արձագանքը ընկալվում է որպես քննադատություն և առաջացնում է տարանջատում։ Մենք կսովորեցնենք այն դարձնել ոգևորող։

  • Տարբեր մարդկանց հետ հաղորդակցության դժվարություններ
    Սերտերը չեն հասկանում, թե ինչպես հաղորդակցվել տարբեր անձնավորությունների հետ։ Դուք կստանաք պատրաստի գործիքներ։

Ինչին եք սովորելու

Ինչին եք սովորելու

Ինչին եք սովորելու

  1. Ակտիվ լսել
    Ընդունել եք զրուցակցի խոր պատկերացումներ ունենալու հմտությունները:

  2. Կոնստրուկտիվ հակադարձություն տալ
    Սովորեք ներկայացնել նկատելիքները, որոնք ոգեշնչում և մղում են:

  3. Այլևս չբացատրել невербальную հաղորդակցությունը
    Սովորեք բացահայտել մարմնի ազդակները և օգտագործել դրանք հաղորդակցությունը բարձրացնելու համար:

  4. Հարմարեցնել հաղորդակցության ոճը
    Կ сможете հաղորդակցությունները ձևավորել յուրաքանչյուրի անհատական առանձնահատկություններին:

  5. Ներքին կոնֆլիկտներ լուծել
    Դուք մետաղյա կզերթ և հարթել լարված իրավիճակները:

  1. Ակտիվ լսել
    Ընդունել եք զրուցակցի խոր պատկերացումներ ունենալու հմտությունները:

  2. Կոնստրուկտիվ հակադարձություն տալ
    Սովորեք ներկայացնել նկատելիքները, որոնք ոգեշնչում և մղում են:

  3. Այլևս չբացատրել невербальную հաղորդակցությունը
    Սովորեք բացահայտել մարմնի ազդակները և օգտագործել դրանք հաղորդակցությունը բարձրացնելու համար:

  4. Հարմարեցնել հաղորդակցության ոճը
    Կ сможете հաղորդակցությունները ձևավորել յուրաքանչյուրի անհատական առանձնահատկություններին:

  5. Ներքին կոնֆլիկտներ լուծել
    Դուք մետաղյա կզերթ և հարթել լարված իրավիճակները:

  1. Ակտիվ լսել
    Ընդունել եք զրուցակցի խոր պատկերացումներ ունենալու հմտությունները:

  2. Կոնստրուկտիվ հակադարձություն տալ
    Սովորեք ներկայացնել նկատելիքները, որոնք ոգեշնչում և մղում են:

  3. Այլևս չբացատրել невербальную հաղորդակցությունը
    Սովորեք բացահայտել մարմնի ազդակները և օգտագործել դրանք հաղորդակցությունը բարձրացնելու համար:

  4. Հարմարեցնել հաղորդակցության ոճը
    Կ сможете հաղորդակցությունները ձևավորել յուրաքանչյուրի անհատական առանձնահատկություններին:

  5. Ներքին կոնֆլիկտներ լուծել
    Դուք մետաղյա կզերթ և հարթել լարված իրավիճակները:

Ում համար է այս ծրագիրը

Ում համար է այս ծրագիրը

Ում համար է այս ծրագիրը

  • Դիտարկման ղեկավարներ, ովքեր ցանկանում են զարգացնել թիմերը վստահության և արդյունավետ հաղորդակցության միջոցով:

  • HR մասնագետների, ովքեր ձգտում են բարելավել կազմակերպության մշակույթը:

  • Նախագահների, ովքեր ցանկանում են կառավարել թիմը երկխոսության միջոցով:

  • Աշխատակիցների, որոնց համար կարևոր է թիմի ներսում ինտերակտիվությունը հաստատելը:

  • Վաճառքի բաժինների, որտեղ արդյունքը կախված է Clienta լսելու ունակությունից:

  • Դիտարկման ղեկավարներ, ովքեր ցանկանում են զարգացնել թիմերը վստահության և արդյունավետ հաղորդակցության միջոցով:

  • HR մասնագետների, ովքեր ձգտում են բարելավել կազմակերպության մշակույթը:

  • Նախագահների, ովքեր ցանկանում են կառավարել թիմը երկխոսության միջոցով:

  • Աշխատակիցների, որոնց համար կարևոր է թիմի ներսում ինտերակտիվությունը հաստատելը:

  • Վաճառքի բաժինների, որտեղ արդյունքը կախված է Clienta լսելու ունակությունից:

  • Դիտարկման ղեկավարներ, ովքեր ցանկանում են զարգացնել թիմերը վստահության և արդյունավետ հաղորդակցության միջոցով:

  • HR մասնագետների, ովքեր ձգտում են բարելավել կազմակերպության մշակույթը:

  • Նախագահների, ովքեր ցանկանում են կառավարել թիմը երկխոսության միջոցով:

  • Աշխատակիցների, որոնց համար կարևոր է թիմի ներսում ինտերակտիվությունը հաստատելը:

  • Վաճառքի բաժինների, որտեղ արդյունքը կախված է Clienta լսելու ունակությունից:

Ուսուցման արդյունքը

Ուսուցման արդյունքը

Ուսուցման արդյունքը

Ծրագրի ավարտից հետո ձեր թիմը:

  • Պետք է ավելի լավ հասկանա միմյանց:

  • Ուսումնասիրի հակամարտությունները խուսափելու և կոմպրոմիսներ գտնելու արվեստը:

  • Համ արդյունավետ օգտագործի հետադարձ կապը աճի և զարգացման համար:

Ծրագրի ավարտից հետո ձեր թիմը:

  • Պետք է ավելի լավ հասկանա միմյանց:

  • Ուսումնասիրի հակամարտությունները խուսափելու և կոմպրոմիսներ գտնելու արվեստը:

  • Համ արդյունավետ օգտագործի հետադարձ կապը աճի և զարգացման համար:

Ծրագրի ավարտից հետո ձեր թիմը:

  • Պետք է ավելի լավ հասկանա միմյանց:

  • Ուսումնասիրի հակամարտությունները խուսափելու և կոմպրոմիսներ գտնելու արվեստը:

  • Համ արդյունավետ օգտագործի հետադարձ կապը աճի և զարգացման համար:

Կոնտակտներ

Ուշադրությո՛ւն, դու նոր մակարդակի վրա տեղափոխելուց պատրաստ ե՞ս շարադրելու թիմը:

Ապահովենք ձեր բիզնեսի զարգացմանը միասին։

Էլ-փոստ

Հեռախոս

Grow բիզնես դպրությունը ժամանակակից կրթական հարթակ է, որտեղ մենք օգնում ենք զարգացնել առաջնորդական հմտությունները, ձեռնարկատիրական մտածելակերպը և կառավարման որակները։ Մենք առաջարկում ենք ծրագրեր, որոնք նախատեսված են ղեկավարների, ձեռնարկատերերի և նրանց համար, ովքեր ձգտում են կառուցել հաջողակ կարիերա բիզնեսում։

Ուսուցումը մեզ մոտ ձեր ապագայի ներդրում է:

Կոնտակտներ

Ուշադրությո՛ւն, դու նոր մակարդակի վրա տեղափոխելուց պատրաստ ե՞ս շարադրելու թիմը:

Ապահովենք ձեր բիզնեսի զարգացմանը միասին։

Էլ-փոստ

Հեռախոս

Grow բիզնես դպրությունը ժամանակակից կրթական հարթակ է, որտեղ մենք օգնում ենք զարգացնել առաջնորդական հմտությունները, ձեռնարկատիրական մտածելակերպը և կառավարման որակները։ Մենք առաջարկում ենք ծրագրեր, որոնք նախատեսված են ղեկավարների, ձեռնարկատերերի և նրանց համար, ովքեր ձգտում են կառուցել հաջողակ կարիերա բիզնեսում։

Ուսուցումը մեզ մոտ ձեր ապագայի ներդրում է:

Կոնտակտներ

Ուշադրությո՛ւն, դու նոր մակարդակի վրա տեղափոխելուց պատրաստ ե՞ս շարադրելու թիմը:

Ապահովենք ձեր բիզնեսի զարգացմանը միասին։

Էլ-փոստ

Հեռախոս

Grow բիզնես դպրությունը ժամանակակից կրթական հարթակ է, որտեղ մենք օգնում ենք զարգացնել առաջնորդական հմտությունները, ձեռնարկատիրական մտածելակերպը և կառավարման որակները։ Մենք առաջարկում ենք ծրագրեր, որոնք նախատեսված են ղեկավարների, ձեռնարկատերերի և նրանց համար, ովքեր ձգտում են կառուցել հաջողակ կարիերա բիզնեսում։

Ուսուցումը մեզ մոտ ձեր ապագայի ներդրում է:

Կոնտակտներ

Ուշադրությո՛ւն, դու նոր մակարդակի վրա տեղափոխելուց պատրաստ ե՞ս շարադրելու թիմը:

Ապահովենք ձեր բիզնեսի զարգացմանը միասին։

Էլ-փոստ

Հեռախոս

Grow բիզնես դպրությունը ժամանակակից կրթական հարթակ է, որտեղ մենք օգնում ենք զարգացնել առաջնորդական հմտությունները, ձեռնարկատիրական մտածելակերպը և կառավարման որակները։ Մենք առաջարկում ենք ծրագրեր, որոնք նախատեսված են ղեկավարների, ձեռնարկատերերի և նրանց համար, ովքեր ձգտում են կառուցել հաջողակ կարիերա բիզնեսում։

Ուսուցումը մեզ մոտ ձեր ապագայի ներդրում է: